PATVIRTINTA:
Linkuvos socialinės globos namų direktoriaus
2017 m. vasario 27 d. įsakymu Nr. V17-18
DIREKTORIAUS PAVADUOTOJO SOCIALINIAMS REIKALAMS
PAREIGYBĖS APRAŠYMAS
I. BENDRIEJI NUOSTATAI
1. Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams priskiriamas įstaigos vadovo pavaduotojo pareigybės grupei.
2. Pareigybės lygis – A2, kuriam būtinas ne žemesnis kaip aukštasis universitetinis išsilavinimas arba aukštasis universitetinis išsilavinimas su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu arba aukštasis koleginis išsilavinimas su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu.
3. Pareigybės paskirtis - dirbti savarankiškai pagal įgytą kvalifikaciją, bendradarbiaudamas su kitais specialistais ir asmenimis.
4. Pareigybės darbo sritis – socialinės globos namų veiklos organizavimas, koordinavimas, įgyvendinimas.
5. Direktoriaus pavaduotojassocialiniams reikalams tiesiogiai pavaldus direktoriui.
II. SPECIALŪS REIKALAVIMAI ŠIAS PAREIGAS EINANČIAM DARBUOTOJUI
6. Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams turi atitikti šiuos specialiuosius reikalavimus:
6.1. turėti ne žemesnį kaip aukštasis universitetinis išsilavinimas arba aukštasis universitetinis išsilavinimas su bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu arba aukštasis koleginis išsilavinimas su profesinio bakalauro kvalifikaciniu laipsniu ar jam prilygintu išsilavinimu. ir turėti socialinio darbuotojo profesinę kvalifikaciją;
6.2. turėti ne mažesnę kaip 3 metų socialinio darbo patirtį;
6.3. turėti 1 metų vadovaujamojo (organizacijos vadovo, pavaduotojo arba struktūrinio padalinio vadovo) darbo patirties socialinių paslaugų srityje;
6.4. išmanyti ir mokėti savo darbe taikyti Lietuvos Respublikos civilinį kodeksą, Lietuvos Respublikos socialinių paslaugų įstatymą, Lietuvos Respublikos Vyriausybės nutarimus, socialinės globos namų direktoriaus įsakymus ir kitus teisės aktus, reglamentuojančius socialinių paslaugų teikimą, socialinio darbo organizavimą, vidaus tvarką reglamentuojančius dokumentus.
6.5. sklandžiai dėstyti mintis raštu, išmanyti dokumentų rengimo taisykles, mokėti dirbti kompiuteriu.
6.6. mokėti kaupti, valdyti, sisteminti, apibendrinti informaciją;
6.7. gebėti organizuoti savo darbą.
III. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO FUNKCIJOS
7. Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams vykdo šias funkcijas:
7.1. įgyvendina socialinės globos namų nuostatuose numatytus tikslus ir uždavinius, teikiant ilgalaikę (trumpalaikę) socialinę globą bei tenkinant gyventojų psichologines, socialines, kultūrines ir dvasines reikmes, skatinant ir padedant integruotis į visuomenę;
7.2. dalyvauja socialinės globos namų veiklos stebėsenos ir paslaugų kokybės valdymo procesuose;
7.3. dalyvauja socialinės globos namų veiklos planų ir programų sudarymo ir vykdymo veikloje, dalyvauja rengiant ir įgyvendinant socialinės paskirties programas ir projektus;
7.4. planuoja ir organizuoja socialinių darbuotojų ir jų padėjėjų kvalifikacijos tobulinimąsi;
7.5. telkia socialinius ir medicinos darbuotojus bendrai komandinei veiklai, socialinės globos paslaugų teikimo gerinimui;
7.6. padeda neįgaliems globos namų gyventojams spręsti savo socialines problemas pagal jų galimybes ir jiems dalyvaujant, nežeidžiant jų žmogiškojo orumo;
7.7. padeda socialinės globos namų direktoriui organizuoti administracijos darbą;
7.8. Linkuvos socialinės globos namų direktoriaus laikinai nesant (ligos, atostogų, komandiruotės ir kitais atvejais), atlieka jo funkcijas.
IV. ATSAKOMYBĖ
8. Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams atsako už:
8.1. savalaikį aukščiau išvardintų pareigų vykdymą;
8.2. žalą padarytą dėl savo veikos;
8.3. efektyvų ir gerą darbų ir paslaugų atlikimą;
8.4. gautos informacijos konfidencialumą;
8.5. direktoriaus teisėtų įsakymų ir nurodymų vykdymą;
8.6. šių pareiginių nuostatų vykdymą;
8.7. savalaikį bei kokybišką užduočių vykdymą;
8.8. savarankiškai priimtus sprendimus.
9. Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams už padarytas profesines ir etikos klaidas, aplaidumą ar netinkamai atliktas pareigas atsako pagal Lietuvos Respublikos įstatymus. Jis gali būti traukiamas drausminėn, civilinėn, administracinėn ar baudžiamojon atsakomybėn įstatymų nustatyta tvarka.
V. ŠIAS PAREIGAS EINANČIO DARBUOTOJO TEISĖS
10. Direktoriaus pavaduotojas socialiniams reikalams turi teisę:
10.1. turėti tinkamas darbo sąlygas;
10.2. gauti ir turėti darbui reikalingas priemones;
10.3. kelti ir tobulinti savo kvalifikaciją;
10.4. teikti pasiūlymus planuojant darbą su gyventojais;
10.5. dalyvauti įstaigos savivaldoje, personalo ir administracijos darbiniuose pasitarimuose;
Susipažinau:
……………………………………. …………………………………
(vardas, pavardė) (parašas, susipažinimo data )